Zasady kwalifikacji pracowników nie będących nauczycielami akademickimi na wyjazdy szkoleniowe do uczelni zagranicznych w ramach programu "Uczenie się przez całe życie" – Erasmus

Kwalifikacja na wyjazd w celach szkoleniowych w uczelni zagranicznej w ramach programu "Uczenie się przez całe życie" – Erasmus odbywa się pod koniec roku akademickiego poprzedzającego rok akademicki, w którym wyjazd zagraniczny miałby być zrealizowany.
Wstępna kwalifikacja odbywa się na podstawie wniosku złożonego przez zainteresowanego pracownika bezpośrednio w Dziale Nauki i Współpracy z Zagranicą (Zespół ds. Międzynarodowych Programów Edukacyjnych, pok. 176). Wnioski rozpatrywane i zatwierdzane są przez Prorektora ds. Nauki po wcześniejszej weryfikacji przez Uczelnianego Koordynatora Programu "Uczenie się przez całe życie" – Erasmus.
Kolejnym etapem kwalifikacji jest wykazanie gotowości przyjęcia indywidualnego pracownika naszej Uczelni przez Uczelnię partnerską. W tym celu każdy z kandydatów musi przedstawić zatwierdzony przez stronę przyjmującą program szkolenia (Individual Work Programme).

Dodatkowymi kryteriami są:
- potwierdzona znajomość języka obcego; przy czym wyjazd bez znajomości języka obcego możliwy jest pod warunkiem, iż będzie on zrealizowany przy udziale osoby znającej język obcy (w stosunku 1:1);
- obowiązek przyjmowania gości zagranicznych przyjeżdżających do UP w ramach programu "Uczenie się przez całe życie" – Erasmus;
- w obrębie jednego roku akademickiego do tego samego ośrodka zagranicznego mogą wyjechać nie więcej niż 3 osoby, przy czym pierwszeństwo maja osoby starające się o wyjazd po raz pierwszy;
- bezwzględne pierwszeństwo mają osoby zgłaszające się na wyjazd w ramach Erasmus Staff Week.